6月16日,公司党委召开2022年度党建和党风廉政建设工作会,总结去年并部署今年党建和党风廉政建设工作。公司领导班子成员、全体党员、统战对象(非党中层以上干部)和入党积极分子,在津京沪深四地职场以现场、视频方式参加会议。
公司党委书记、董事长周雄会上通报了公司党委2021年工作,党委充分发挥把方向、管大局、促落实作用,法人治理体系进一步完善,党建经营一本账成效持续提升,为完成全年各项经营任务提供了坚强政治组织保证。在部署2022年党建工作时强调,要锚定今年的党建和经营目标任务,积极践行政治使命,持续强化理论武装,增强拥护“两个确立”、做到“两个维护”的政治自觉;要巩固提升党委、董事会、经营班子议事决策质量,推动党的领导与公司治理深度融合;持续深化“四责协同”机制,推动党建责任制与经营业绩责任制有效联动;以构筑党建品牌为抓手,推进党建文化与企业文化融合互补;深化干部人事制度改革,调整部门设置和工作职责,持续改进干部考核和绩效管理制度体系;以强化疫情防控为焦点,稳健有序推进公司各项工作,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
公司党委副书记、总经理(拟任)黎代福主持会议。会上发布了公司“四心融合”党建品牌,领导班子成员分别在津、京、沪会场向各党支部书记颁发党建品牌标识旗牌。黎代福同志介绍了集团党建品牌创建要求、说明品牌涵义,要求各党支部和相关职能部门贴近公司业务实际,不断丰富坚守初心、融入中心、凝聚人心、保持戒心的创建载体,通过丰富多彩的主题实践活动,深化初心使命与责任担当,积极构建党建文化与企业文化相协同、党建与经营管理相促进的创建局面。全体党员要立足岗位职责,自觉践行“诚信、专业、勤勉、尽职”理念,在完成今年经营管理指标、推进公司转型发展中充分发挥先锋模范作用。
党委书记、董事长周雄对公司党风廉政建设提出明确要求,深入排查廉洁风险点,加强内部监督协同联动,落实好《信托监管与纪检监督协调联动工作指引》,推动公司党风廉政建设和内控建设融合发展。结合去年以来行业查处的典型案例,周雄书记对与会人员进行了廉洁从业集体谈话,要求公司党员干部充分认识金融反腐高压态势,坚守从业初心,树立正确业绩观,绷紧防范金融风险之弦,严格遵守各项监管规定,依法合规推进业务业绩提升。要明大势,算大账,履职担当,廉洁从业,在回归信托本源、创新转型发展道路上坚持原则、把准方向。要从小事小节上抵制“四风”,严格遵守财经法纪。
党委副书记、总经理(拟任)黎代福就落实会议精神提出要求,一要积极践行金融企业“以人民为中心”政治使命,加快业务转型升级,为服务人民群众美好生活贡献力量。二要认真履行“四责协同”党建工作责任,推动全面从严治党责任层层传导落实,发挥政治功能作用赋能公司发展。三要锤炼自我革命精神,提升机遇把握能力、业务能力、工作专注力、执行力,务求工作实效。四要认清金融反腐高压态势,推进廉洁风险防控,严格执行制度,规范使用业务、差旅费用。党委委员、纪委书记刘建军会上传达了今年纪委系统、监管部门和集团党风廉政建设主要精神,通报去年公司纪委工作,代表公司党委部署2022年党风廉政建设工作。